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Demostrando su Caso de Compensación de Trabajadores
Toma Estos Pasos Para Fortalecer tu Caso
Revisión gratuita de reclamaciones
Sufrir una lesión en un lugar de trabajo puede ser una experiencia devastadora. Desafortunadamente, sucede a menudo.
Si ha resultado lesionado en el trabajo, usted merece una compensación justa y completa por su sufrimiento. Las compañías de seguro, sin embargo, pueden intentar negar, retrasar y subestimar los reclamos legítimos de compensación para trabajadores.
En Morgan & Morgan, nuestros abogados de compensación de trabajadores tienen experiencia en representar a trabajadores que han tenido sus beneficios rechazados o mal pagados. Cuando estás herido, puedes contar con nosotros porque nosotros nunca nos conformaremos con menos de lo que se le debe.
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Hay algunos pasos que puede tomar para fortalecer su caso de compensación de trabajadores.
Reporte Su Accidente Inmediatamente
Las lesiones relacionadas con el trabajo deben informarse a un empleador a más tardar 30 días a partir de la fecha en que ocurrió el accidente o la fecha en que un médico le dijo que estaba sufriendo una lesión en el lugar de trabajo. Es importante transmitir tantos detalles como sea posible cuando informa su lesión y accidente, incluidos los nombres de testigos, como fue causado, la ubicación y cuándo sucedió.
Busque Tratamiento Médico
Se debe presentar un examen médico independiente (IME) para recibir la compensación de trabajadores. Este examen - el cual es usado para aclarar la condición médica del trabajador y determinar si la lesión fue causada por una actividad relacionada con el trabajo - debe ser realizada por un proveedor médico autorizado de la elección de su empleador.
Siga Las Instrucciones De El Doctor
No seguir las instrucciones de su doctor de cerca le puede dar motivos a la compañía de seguros de desestimar o subvalorar la reclamación de compensación de trabajadores. Por eso es tan importante que asista a todas las citas con el médico, tome todos los medicamentos recetados, siga las pautas para el tratamiento y sólo realice trabajos en el trabajo que su médico le permite.
Presente Su Reclamo De Compensación De Trabajadores Rápido
Solo tiene una cierta cantidad de tiempo después del informe inicial de lesiones para presentar un reclamo de compensación para trabajadores, que varía según el estado en que vive y la póliza de seguro de compensación de los trabajadores de su empleador. Algunos estados o pólizas requieren que presenten un reclamo de compensación para trabajadores en tan pocos como 30 días después de que se entere de la lesión.
Consulta un Abogado Si Su Reclamo de Compensación es Rechazado
Si su reclamo de compensación de trabajadores es rechazado, tiene el derecho a apelar la denegación de beneficios. Un abogado con experiencia en compensación de trabajadores puede ayudarle a apelar su reclamo, que generalmente implica una audiencia. En la audiencia de apelación, su abogado puede presentar evidencia que demuestre que usted tiene derechos a los beneficios.
Conéctese con Morgan & Morgan
Nuestros abogados han estado luchando por la gente durante más de 30 años y hasta la fecha, has recuperado más de $25 mil millones para nuestros clientes. Tenemos los recursos, incluido un ejército de abogados 1,000 para enfrentar las compañías más grandes de seguros. Lo más importante es que nunca hay costos iniciales para trabajar con nosotros. Trabajamos en condiciones de contingencia, así que no nos pagan a menos que ganemos por usted.
¿Se ha negado su reclamo de compensación de trabajadores?
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